一、课程背景:
建造师执业资格制度起源于英国,迄今已有150余年历史。世界上许多发达国家已经建立了该项制度。注册建造师制度是我国与国际行业接轨的重大举措。
众所周知,我国经济的快速发展使建筑业成为近年来最热门的行业,收入非常可观。在我国,注册建造师必须取得建造师执业资格证书,经过注册后方能以建造师名义执业。
建造师具有较高的综合素质和管理水平,是市场上非常紧缺的高素质人才。因其与企业资质升级、招投标等活动息息相关,需求量每年保持20%的增长。取得注册建造师资格直接意味着加薪和美好的未来。在行使项目经理职责时,二级注册建造师可以担任二级建筑业企业资质的建设工程项目施工的项目经理。因此,越来越多的建筑从业人员加入到考试大军中来,考试难度逐年提高。
上元教育针对注册二级建造师考试的知识结构和命题特点,精心设计教学课程,专业师资队伍和资深从业人员的指导,以及多年培训经验相结合,帮助学员在短时间内掌握要点、重点、难点,提高学员考试通过能力。
二、考试认证:
考试合格者,获得人事部统一印制,浙江人事厅、建设厅联合用印的《二级建造师执业资格证书》,经注册后,颁发《中华人民共和国二级建造师注册证》。
三、报考条件:凡遵守国家法律、法规,并具备下列条件之一者,可以申请参加考试:
1、具备工程或工程经济类中专及以上学历并从事建设工程项目施工管理工作满2年。
2、具备其它专业中专及以上学历并从事建设工程项目施工管理工作满5年。
3、从事建设工程项目施工管理工作满15年
四、课程设置:
1. 建设工程法规及相关知识、 2. 建设工程施工管理、 3. 专业工程管理与实务
五、培训教材:
1. 《建设工程法规及相关知识》、《建筑工程法规及相关知识复习题集》
2. 《建设工程施工管理》、《建设工程施工管理复习题集》,
3. 《建筑工程管理与实务》、《建筑工程管理与实务复习题集》
4. 《机电工程管理与实务》、《机电工程管理与实务复习题集》
5. 《市政工程管理与实务》、《市政工程管理与实务复习题集》。
上元立足台州,应华东地区企业最紧缺人才岗位的需求现状,已建立了3大培训课程体系: 第1课程体系是信息领域类培训:课程包括电脑商务办公、平面设计、广告设计、效果图设计、网页设计、AutoCAD辅助设计、AutoCAD施工图设计、AutoCAD机械制图设计、景观效果图设计、电脑组装维修和网络管理等岗位专项课程;信息技术还包括目前应用非常广泛,但却面临着人才瓶颈问题的单片机C语言程序设计师课程、单片机汇编语言程序设计师课程、可编程控制器(PLC)程序设计师课程、UG/PR0-E模具设计师等。 第2课程体系是建筑领域类培训:目前是我国房地产和道路开发最迅速的1个时代,也是最需要大量应用型人才的1个关键阶段,主要课程有土建预算师、安装预算师、园林预算师、装饰预算师、建筑弱电工程师,土建造价员、安装造价员等。 第3课程体系是财经领域培训:我国正处于经济发展的黄金期,尤其是国家在政策上对企业的支持力度越来越大的情况下,各种类型的企业都在积极发展,上元特别推出财经类最基础也是需求最大的“会计上岗证、会计做帐报税、外贸会计实务与出口退税、报关员”等应用型人才培训。 师资介绍 上元教育作为服务业的1份子,从1开始就明白“教学质量高于1切”,抓师资建设是上元重中之重的首要工作。上元师资分为3种,第1种是技能型师资,主要是担任上述课程岗位,具有多年实际工作经验的设计师、工程师、经理、总监,达到上元授课要求的岗位专业人士;第2种是双师型师资:主要是担任上述岗位培训课程,具有多年实际工作经验,又具有多年授课经验的双师型人才;第3种是院校师资:针对应试型课程,为了提高学员的过通率,获得上岗资格,上元聘请了各院校的1流具有多年讲受应试型课程的专业师资。 课程设置 本着以“质量教学”为核心,上元知道课程设置最不容忽视,在办学多年的基础上,上元的课程建设凝聚了1批又1批师资们的汗水,上元针对不同培训需求和目标选用了最适合岗位需要的培训课程,在教学大纲中,却纳入了老师们多年工作经验的实际案例,毫无保留的与学员们共同分享。还有些课程,干脆就是老师们的手工打造,比如:会计做帐报税、外贸会计实务与出口退税,就是老师们按工作流程列出来的1张张单据;比如:平面设计精英班,在9门课程里,有1门课就是老师们到处收集的各种设计版式;再比如:PLC课程,在课程内容的基础上,老师把自己多次开发的成果搬进了课堂。 教学设施 教学用机全部采用品牌电脑、17寸液晶显示器、10台数字投影仪、3菱PLC、西门子PLC、变频器、触摸屏、步进电机若干台、20台单片机实验仪、配有完善的网络设备和多媒体教学演示设备、并通过ADSL线路直接快速联入Inter国际互联网。教室配有中央空调,舒适优雅的教学环境为提高教学质量提供了必要的保证。 教学管理 学校为确保教学质量,在师资管理方面,首先建立了教师资格审查制度,使培训质量有据可循。其次通过组织听课、观摩教学、量化考核、学员反馈等方式,不断提高师资队伍的素质,以适应职业培训和创新发展的要求;同时建立培训质量监督机构,全面负责监督和评估培训过程质量保证体系的运转情况;实行班主任负责制,强化管理过程;制定量化考核标准,使我们对培训质量的考核和评估有据可依,有证可查。 授权合作 上元还被认定为:信息产业IT职业技术无锡授权考核单位;人力资源和社会保障部CETTIC职业岗位就业培训认证项目无锡授权辅导站;信息产业部综合布线、楼宇自控专业授权培训考试机构。 教育改变命运,选择上元就是成就未来!